Archives de catégorie : Emploi/Chomâge

L’exclusion des jeunes de l’emploi et de la formation s’accroît (OIT)

Photo : OIT

Photo : OIT

Les jeunes sont confrontés à un avenir incertain sur le marché du travail en raison de l’automatisation, du champ restreint de la plupart des formations professionnelles et du manque d’emplois correspondant à leurs qualifications. C’est ce qu’indique un nouveau rapport de l’Organisation internationale du Travail (OIT). Le nombre de jeunes actuellement non scolarisés, sans emploi ni formation (NEET) augmente, et les jeunes femmes sont deux fois plus susceptibles d’être concernées que leurs homologues masculins.  Les jeunes (âgés de 15 à 24 ans) qui travaillent sont aussi davantage exposés au risque de perdre leur emploi du fait de l’automatisation, et ceux qui ont une formation technique sont particulièrement vulnérables, selon le nouveau rapport de l’OIT intitulé Tendances mondiales de l’emploi des jeunes 2020: La technologie et l’avenir des emplois  (GET Youth 2020). Continuer la lecture

Message du Secrétaire général, 8 mars 2020 : L’égalité des genres est essentiellement une question de pouvoir.

Photo : ONU Femmes

Photo : ONU Femmes

Il est indispensable de transformer l’équilibre des pouvoirs. C’est une question de droits humains, d’épanouissement personnel, de santé et de bien-être. C’est aussi essentiel pour venir à bout de certains des problèmes les plus douloureux et les plus épineux de notre temps. La misogynie sévit partout : les femmes se voient qualifiées d’hystériques ou d’instables, elles sont jugées quotidiennement sur leur apparence, les mythes et tabous entourant leurs fonctions corporelles ont la vie dure, et à cela s’ajoutent la manie qu’ont les hommes de vouloir tout expliquer et la tendance à jeter le blâme sur les victimes. La participation des femmes à la direction des processus de médiation et de paix et à la prise de décisions est gage d’une plus grande durabilité et viabilité de la paix. للغة العربية، أنقر هنا Continuer la lecture

Justice sociale : l’ONU appelle à donner la priorité aux êtres humains et à la planète

A l’occasion de la Journée mondiale de la justice sociale (20 février), les Nations Unies appellent à réduire les inégalités dans le monde en donnant la priorité aux êtres humains et à la planète. La justice sociale est une condition fondamentale de la coexistence pacifique et prospère des hommes au sein des nations et entre les nations elles-mêmes. Elle est au cœur de la mission mondiale des Nations Unies en faveur du développement et de la dignité humaine. Continuer la lecture

L’OIT plaide pour des mesures contre la pauvreté et les inégalités affectant les populations autochtones

Photo : ONU

Photo : ONU

Il est urgent de s’attaquer au niveau élevé de pauvreté et d’inégalité auquel sont confrontées les populations autochtones, affirme l’Organisation internationale du travail (OIT) dans un nouveau rapport publié lundi. D’après ce rapport publié pour célébrer le 30e anniversaire de la convention (n° 169) relative aux peuples indigènes et tribaux (1989), les populations autochtones présentent près de trois fois plus de risques de vivre dans une situation d’extrême pauvreté que les autres catégories de la population. Les populations autochtones représentent près de 19% des plus démunis (personnes vivant avec moins de 1,90 dollar par jour). Et même lorsqu’on applique des seuils de pauvreté moins restrictifs (à 3,20 et 5,50 dollars par jour), on recense un nombre disproportionné de pauvres parmi les populations autochtones. De plus, indépendamment de la région et de leur lieu de résidence (zone rurale ou zone urbaine), ces dernières représentent une part importante des pauvres dans le monde. للغة العربية، انقر هنا Continuer la lecture

Afrique du Nord : le renforcement du commerce intra-africain, nécessaire pour accélérer la création d’emplois

Photo : CEA

Photo : CEA

Le Bureau de la CEA en Afrique du Nord a lancé aujourd’hui, en partenariat avec le ministère égyptien de la Planification, du Suivi et de la Réforme Administrative, la 34ème édition du Comité Intergouvernemental de Hauts Fonctionnaires et Experts (CIHFE) pour l’Afrique du Nord.
Organisé sous le thème : « La Zone de libre-échange continentale africaine et l’emploi : Impact d’une amélioration de la facilitation du commerce et de l’intégration régionale pour l’Afrique du Nord », cette rencontre se tient avec la participation des représentants de l’Algérie, de l’Égypte, du Maroc, de la Mauritanie, du Soudan et de la Tunisie ainsi que des universitaires et des représentants du secteur privé et de la société civile. Bien que l’Afrique du Nord rassemble la plupart des caractéristiques structurelles d’un marché dynamique et intégré (proximité, infrastructures, affinités linguistiques et culturelles, etc.), le manque d’intégration limite aujourd’hui la capacité de ses économies à se développer et à élargir sa marge d’action en matière de création d’emplois. La question de la facilitation des échanges et son impact sur l’emploi constitue par conséquent une problématique cruciale.    Continuer la lecture

L’ONU appelle les dirigeants à écouter la colère qui s’exprime dans de nombreux pays du monde

Photo : ONU

Photo : ONU

L’ONU a exprimé vendredi son inquiétude concernant les situations de troubles dans de nombreux pays, notant que, même si chaque situation est unique, les manifestations ont pour point commun la colère des populations au sujet des inégalités et leur méfiance à l’égard des dirigeants politiques. « L’inquiétude dans la vie des gens mène à tout sauf au calme dans les rues et les places des villes. Chaque situation est unique. Certaines manifestations sont déclenchées par des problèmes économiques, notamment la hausse des prix, des inégalités persistantes ou des systèmes financiers qui profitent aux élites. D’autres découlent de revendications politiques. Et dans certains cas, les gens réagissent à la corruption et à différentes formes de discrimination », a déclaré le Secrétaire général de l’ONU,  António Guterres, lors d’un point de presse à New York. Continuer la lecture

« Création des micro entreprises dans les gouvernorats de Médenine et Tataouine » : Journée d’appui à l’entrepreneuriat dans le sud tunisien, 10 juillet 2019 à Djerba

Le Bureau des Nations Unies pour les Services d’Appui aux Projets –UNOPS- organise, en partenariat avec le Ministère de la Formation Professionnelle et de l’Emploi, le mercredi 10 juillet 2019, une « Journée d’appui à l’entrepreneuriat dans le sud tunisien » dans le cadre du projet « Création des microentreprises dans les gouvernorats de Médenine et de Tataouine » qui est financé par l’Agence Italienne pour la Coopération au Développement. La cérémonie sera organisée à l’hôtel « Hasdrubal Thalasso & Spa » à Djerba, sous le Patronage de Madame la Ministre de la Formation Professionnelle et de l’Emploi, et en présence du Directeur de l’Agence Italienne de Coopération pour le Développement en Tunisie, de la Représentante de l’UNOPS-Afrique de Nord, des autorités régionales de Médenine et de Tataouine ainsi que des acteurs nationaux et régionaux concernés. Continuer la lecture

Seuls 10% des travailleurs gagnent près de la moitié des rémunérations mondiales (OIT)

Photo : Banque mondiale

Photo : Banque mondiale

Une nouvelle analyse de données de l’Organisation internationale du travail (OIT) livre les premières estimations de la distribution du revenu du travail et montre qu’à peine 10 pour cent des travailleurs perçoivent près de la moitié des rémunérations mondiales. « Les inégalités salariales demeurent un phénomène répandu dans le monde du travail », souligne le document qui ajoute qu’en termes relatifs, ces augmentations des plus hauts revenus du travail s’accompagnent de pertes pour tous les autres. « Les travailleurs de la classe moyenne et ceux qui touchent les plus bas salaires voyant leur part de revenu reculer », a déclaré Steven Kapsos, chef de l’Unité de la production et de l’analyse des données de l’OIT cité dans ce communiqué de presse. Continuer la lecture

Le réchauffement climatique causera la perte de 80 millions d’emplois et de 2.400 milliards de dollars (OIT)

Photo : OIT

Photo : OIT

Le réchauffement climatique devrait se traduire par une augmentation du stress thermique au travail, nuisant à la productivité et causant des pertes économiques et d’emplois. Selon l’OIT, l’augmentation du stress thermique devrait même conduire à des pertes de productivité équivalant à 80 millions d’emplois à temps plein en 2030 et à des pertes économiques de 2.400 milliards de dollars. « L’impact du stress thermique sur la productivité du travail est une conséquence grave du changement climatique, qui s’ajoute aux autres effets néfastes tels que la modification du régime des précipitations, la montée du niveau des mers et la perte de biodiversité », a déclaré Catherine Saget, Cheffe d’unité au département de la recherche de l’Organisation internationale du travail (OIT) et l’une des principaux auteurs du nouveau rapport de l’OIT sur ces questions. Continuer la lecture

L’OIT adopte une convention pour combattre la violence et le harcèlement au travail

Photo : OIT/ILO

Photo : OIT/ILO

La Conférence internationale du Travail (CIT) a conclu vendredi sa 108e session à Genève avec l’adoption d’une convention, et d’une recommandation qui l’accompagne, pour combattre la violence et le harcèlement au travail. La convention, juridiquement contraignante, a été adoptée à une très large majorité : 439 votes en sa faveur, sept contre et 30 abstentions. La recommandation, qui n’est pas juridiquement contraignante, donne des conseils et des orientations sur la façon dont la convention devrait être appliquée. Elle a été adoptée avec 397 voix pour, 12 voix contre et 44 abstentions. La convention reconnaît que la violence et le harcèlement dans le monde du travail « peuvent constituer une violation des droits humains ou une atteinte à ces droits (…) mettent en péril l’égalité des chances, sont inacceptables et incompatibles avec le travail décent ». للغة العربية ، يرجى النظر أسفل اصفحة Continuer la lecture